Oljedirektoratet

OD ansetter ti ledere

Ansettelser-hode-mennesker-illustrasjon-redigert

02.10.2020 Oljedirektoratet (OD) fortsetter arbeidet med å avvikle rotasjonsordningen for ledere. I den forbindelse skal det ansettes ti ledere som skal rapportere til den nye hovedledelsen, som ble rekruttert før sommeren.

– Vi skal ha det samme totale antallet ledere som vi har i dag. Bakgrunnen for utlysningen er at vi ikke lenger har lov til å ha ledere i rotasjonsstillinger som vi har hatt de siste 20 årene, sier oljedirektør Ingrid Sølvberg.

Loven tillater ikke rotasjonsledelse

Rundt år 2000 ble OD omorganisert. Fra å være en hierarkisk organisasjon med mange ledere, ble OD en flat organisasjon med adskillig færre ledere.

Oljedirektørstillingen er en åremålsstilling – og de andre direktørene i det nye OD fungerte i tidsavgrensede rotasjonstillinger.

Men – en ny lov er på plass. Loven, som omhandler ansatte i staten, bestemmer at det ikke gis anledning til slike rotasjonsstillinger. Ledere skal ansettes i faste stillinger.

Avvikling av rotasjonsordningen er årsaken til at OD før sommeren lyste ut seks direktørstillinger – og nå skal ansette ti ledere til.

– Det er mange godt kvalifisert interne kandidater til disse lederstillingene. Samtidig regner jeg med at det også er godt kvalifiserte eksterne kandidater. Jeg venter derfor å se søknader fra både interne og eksterne kandidater, sier Sølvberg.

– De som er del av dagens ledelse og eventuelt går ut av stillingene sine er fortsatt ansatt i OD, og her er det mange oppgaver som krever den høye kompetanse og verdifulle erfaringen de har opparbeidet seg i lang tid framover.

Fokus på endring og utvikling

Sølvberg understreker at den tidligere rotasjonsordningen har fungert bra. At ledere har vekslet mellom å være ledere og jobbe som fagfolk har vært nyttig både for organisasjonen og for ledelsen:

– Men den nye ordningen med fast ansatte ledere vil kunne gi mer stabilitet og mulighet til å jobbe mer systematisk med å videreutvikle et tydelig og motiverende lederskap.

Hun er på jakt ledere som er endrings- og utviklingsorienterte, og vil bidra til å videreutvikle OD på en måte som gjør at vi kan levere på det viktige samfunnsoppdraget i mange år framover; å skape størst mulig verdier for samfunnet fra petroleumsnæringen.

Da Ingrid Sølvberg tiltrådte som oljedirektør ved årsskiftet, satte hun i gang et arbeid med å videreutvikle organisasjonen slik at OD er enda bedre rustet til å gjøre en god jobb.

Målet er at OD skal bli et mer effektivt, framtidsrettet og fleksibelt direktorat.

– Det har vært et spesielt og hektisk år med stramme tidsfrister, men vi følger tidsskjemaet. Hovedledelsen trer i kraft ved årsskiftet, og da tar vi også sikte på å ha ansatt de ti øvrige lederne, sier hun.

Ledige lederstillinger

Beskrivelse av de ti ledige lederstillingene og søkerinformasjon finner du på jobbnorge.no:

Leder for IT-utvikling og -drift

Leder for økonomi og fellestjenester

Leder for dataforvaltning

Leder for sokkelanalyse

Fag, teknologi og sameksistens – tre ledere

Leting, utvinning og områdeutvikling – tre ledere

 

 

 

 

Kontakt
Eldbjørg Vaage Melberg

Tlf: +47 51 87 61 00

Oppdatert: 02.10.2020

Siste nyheter

Hvem fortjener Improved Recovery Award?
22.02.2024 For 20. gang inviteres selskapene til å nominere kandidater til prisen for økt utvinning, nå omdøpt til Improved Recovery Award.
Boreløyve for brønn 7220/2-2
21.02.2024 Sokkeldirektoratet har gitt Equinor Energy AS boreløyve for brønn 7220/2-2 i utvinningsløyve 1080, jf. ressursforskrifta paragraf 13.
Produksjonstal januar 2024
20.02.2024 Førebels produksjonstal i januar 2024 viser ein gjennomsnittleg dagsproduksjon på 2 071 000 fat olje, NGL og kondensat.
Ressursregnskapet for fjoråret er klart
20.02.2024 Ressursregnskapet for 2023 viser at volum av reserver og betingede ressurser har økt. De totale petroleumsressursene er noe redusert.
Tørr brønn i Nordsjøen
16.02.2024 Letebrønnen 35/11-28 S «Harden sør» i Nordsjøen viste seg å være tørr.
Endring i veileder til måleforskriften
15.02.2024 Sokkeldirektoratet har publisert et nytt vedlegg 4 til veileder til måleforskriften.
Tørre brønner i Nordsjøen
14.02.2024 Vår Energi boret tørt i brønnene 25/7-12 S og A, 200 kilometer nordvest for Stavanger.
Boreløyve for brønn 36/7-5 S
07.02.2024 Sokkeldirektoratet har gitt Neptune Energy Norge AS boreløyve for brønn 36/7-5 S i utvinningsløyve 636, jf. ressursforskrifta paragraf 13.
Teknologidagen arrangeres 6. juni
05.02.2024 Sokkeldirektoratet arrangerer teknologidag 6. juni 2024 etter samme lest som i 2022 og i 2023.
Boreløyve for brønn 35/11-29 S
30.01.2024 Sokkeldirektoratet har gitt Wellesley Petroleum AS boreløyve for brønn 35/11-29 S i utvinningsløyve 248 C, jf. ressursforskrifta paragraf 13.